Kandidaten mit Pixel im Blut

Posted on 30. Juni 2020


Sie haben eine akut zu besetzende Vakanz in der Digitalgewerken
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_ Strategy
_ Experience
_ Data
_ Consulting
_ Engineering
_ Marketing
_ Media
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Bitte schön, wir haben Kontakte mit vielen Kandidaten, die sich aktuell neu orientieren oder gerne von uns vertraulich über passende, herausfordernde Chancen und Karriereperspektiven informiert werden möchten.
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Geben Sie uns von der Vakanz die Stellenbeschreibung, einen Anzeigenlink o.ä. Nach dem Abgleich der Job-Information mit den Profilen von möglichen Kandidaten erhalten Sie nach Rücksprache und Einverständnis eines ausgewählten Kandidaten unsere Extravorstellung mit Steckbrief, Daten & Fakten.
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Bei Interesse Ihrerseits an einem Gespräch stimmen wir Ihre Terminvorschläge ab. Nach dem Interview sehen wir, ob Sie oder der Kandidat die Gespräche weiterführen möchten. .
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Gerne senden wir Ihnen für diesen mehr oder weniger passiven Recruiting-Weg die Konditionen.
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Lassen Sie uns doch einmal miteinander telefonieren. Ihr Gesprächspartner ist Herbert Busse.
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Bitte senden Sie Ihren Terminvorschlag für ein Telefongespräch an
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_ herbert.busse@busse-consulting.de
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Und wenn Sie ihn anrufen möchten, er ist (fast) immer zu erreichen unter der
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_ 0171/2869923
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Herbert Busse freut sich sehr auf den Dialog mit Ihnen.

Posted in: Recruiting